3-timersrapporten 2017

I 3-timersrapporten 2017 kan du læse om de erfaringer og nye idéer, som de yngre læger samt deres kolleger og ledere på Aalborg Universitetshospital er kommet med i forhold til det gode lægearbejdsliv og det kvalificerende fællesskab.

Det gode lægearbejdsliv og det kvalificerende fællesskab

Fokusemnet for 3-timersmødet 2017 handler om, hvordan vi kollektivt hjælper hinanden til et godt arbejdsliv. Tanken er, at et godt og tillidsfuldt samarbejde - både i og på tværs af afdelingerne - er nøglen til en sikker og udviklende arbejdsplads med glade medarbejdere og tilfredse patienter.

Fokusemnet for 3-timersmødet var formuleret således:

  • Det gode lægearbejdsliv og det kvalificerende fællesskab
  • Perspektivet retter sig mod både sociale og uddannelsesmæssige indsatser, der kommer flere til gode. Hvordan kan vi være med til at kvalificere hinanden i det daglige arbejde i afdelingen og på tværs af afdelinger/sektorer. 

Rapporten viser, at de yngre lægers perspektiv på det gode arbejdsliv essentielt handler om at gøre det godt for patienterne. De ønsker at kunne løse deres opgave så professionelt som muligt på deres vej til at opnå speciallægekompetencer.

De yngre lægers indberetninger er beskrevet under overskrifterne 1) det sociale og faglige fællesskab, 2) at føle sig fagligt klædt på til opgaven, 3) at forbedre struktur, overblik og forudsigelighed og 4) samarbejde på tværs.

Klik her for at læse 3-timersrapporten 2017.

Initiativer og handleplaner 2017

For at give mulighed for at se nærmere på specialernes udfordringer og løsninger i 2017, har vi samlet de konkrete initiativer - både de yngre lægers handlingsplan samt afdelingsledelsens kommenterede handlingsplan i ét dokument: Specialernes uredigerede handleplaner 2017. NB: Bemærk, at du kun kan bruge dette link, hvis du er ansat på Aalborg Universitetshospital og dermed har adgang til hospitalets intranet.